Der Mensch im Mittelpunkt: Diversität als Teil der Unternehmenskultur
Während andere Unternehmen zurückrudern, setzt Takeda weiter auf Prinzipien der Vielfalt und Inklusion. Einen Einblick, warum diese Werte das Unternehmen zukunftsfähig machen, liefert Melanie Bernroitner in der Eröffnungs-Keynote mit einem starken Statement.