15. Dezember 2009
Business-Knigge 
Englischtest 

Strateginnen von morgen

Frauen-Workshop der Boston Consulting Group




07. Oktober 2008 
Unternehmensberater ist ein Männerberuf? Mit diesem Vorurteil räumt die Boston Consulting Group (BCG) auf und lädt weibliche Talente vom 22. bis 24. Januar 2009 zum Workshop „Move On 2009“ nach München. Die Teilnehmerinnen beraten in Teams ein Telekommunikationsunternehmen und lernen dabei den Beruf des Consultants kennen. Bewerben können sich Universitätsstudentinnen aller Fachrichtungen - Bachelors ab dem 4. Semester, Diplom- und Master-Studentinnen ab dem Hauptstudium, Doktorandinnen sowie Professionals mit bis zu vier Jahren Berufserfahrung.

Neben exzellenten Noten sollten Bewerberinnen über erste Praxis- und Auslandserfahrung verfügen und sich auch außerhalb des Studiums engagiert haben. Analytischer Scharfsinn ist dabei ebenso wichtig wie hervorragende kommunikative Fähigkeiten und eine starke Persönlichkeit. Einsendeschluss für Bewerbungsunterlagen ist der 21. November 2008. Weitere Informationen gibt es im Internet unter www.bcg.de/moveon2009. Die Kosten für Anreise sowie Unterbringung während des Workshops übernimmt BCG.

Neben der Fallstudienarbeit steht bei „Move On 2009“ auch ein Körpersprachetraining auf dem Programm: Hier lernen die Teilnehmerinnen, wie sie mithilfe von Körperhaltung und Bewegungen noch selbstsicherer und überzeugender auftreten. Außerdem haben sie die Möglichkeit, sich mit Beraterinnen auszutauschen und mit ehemaligen BCG-Mitarbeiterinnen zu sprechen, die ihre Karriere nach einigen Jahren als Consultants in anderen Unternehmen fortgesetzt haben. Ein weiterer Höhepunkt ist der Besuch von CEO Hans-Paul Bürkner, der sich als Gründer der „Women's Initiative“ schon seit vielen Jahren dafür einsetzt, noch mehr Frauen für den Beraterberuf zu gewinnen.

Kunden schätzen die weibliche Perspektive
Bereits seit neun Jahren organisiert BCG einmal jährlich einen Workshop nur für Frauen. „Leider neigen noch immer viele weibliche Talente dazu, sich weniger zuzutrauen als ihre männlichen Kollegen“, sagt BCG-Geschäftsführerin Kirsten Lange. „Bei diesem Workshop wollen wir ihnen zeigen, dass sie den anspruchsvollen Beraterberuf hervorragend meistern können - und dass gerade ihre weibliche Perspektive bei uns und bei unseren Kunden sehr gefragt ist.“ Wer sich für einen Karrierestart als Beraterin entscheidet, profitiert von einem umfassenden Maßnahmenpaket, mit dem BCG den Austausch zwischen Beraterinnen in der ganzen Welt fördert und gezielt Mitarbeiter mit Kindern unterstützt. Beispielsweise setzt BCG Mütter in den ersten Monaten nach Ende der Elternzeit auf Wunsch ausschließlich bei Projekten in ihrer Heimatstadt ein und beteiligt sich mit einem festen Betrag an den Kosten für die Kinderbetreuung.

Kontakt für Bewerber:
Caroline Heckmann
089 2317 4306
Heckmann.Caroline@bcg.com

Bildmaterial: The Boston Consulting Group