Familienunternehmen haben als Arbeitgeber keinen leichten Stand. Daran ändert auch die Krise nichts. Erfahrene Manager stehen gerne im Rampenlicht. Und der Nachwuchs will häufig nicht aufs Land ziehen. Von Georg Giersberg
Bewerbungsschreiben werden immer professioneller. Die Blindgänger sind längst nicht mehr so leicht zu erkennen wie früher. Aber ein alter Profi wie Hummel hat so seine Tricks ... Von Georg M. Oswald
Wie viel Mathematik verträgt die Ökonomie? Die Graduiertenschulen von Mannheim und Bonn haben die Frage entschieden: Wer in der Forschung etwas werden will, muss die Sprache der Kurven und Formeln perfekt sprechen. Von Uta Jungmann
Die Kirchen berufen sich auf den Grundsatz der christlichen Dienstgemeinschaft, wonach alle Beschäftigten im Dienste der Liebe zum Nächsten tätig sind, was es ausschließe, diese Arbeit für interne Streitigkeiten vorübergehend zu vernachlässigen. Doch welcher Arbeitgeber wollte dies nicht für sich beanspruchen? Von Olaf Deinert
Ohne Computer geht im Beruf nichts mehr. Viele Unternehmen spielen mit dem Gedanken, ihre Mitarbeiter eigene Geräte mit ins Büro bringen zu lassen. Und unterstützen das auch finanziell. Von Stephan Finsterbusch
Schwatzhafte Angestellte können viel Schaden anrichten. Deshalb setzen viele Firmen auf Klauseln zur Verschwiegenheit. Doch damit kommen sie nicht so leicht durch. Von Martin Dommer
Verstehen Sie Ihren Personalchef nicht mehr? Keine Sorge, das geht vielen so. Human-Resources-Abteilungen pflegen ihren ganz eigenen Sprachstil. Für alle, die mitreden wollen, hier ein Lexikon mit den wichtigsten Begriffen zum Durchklicken. Von Julia Löhr und Marie-Katharina Wagner
Ihre Rede vor der Generalversammlung der Vereinten Nationen ist für die beiden Jugendvertreter aus Deutschland der Höhepunkt des Jahres. Ein ruhiger Puls ist jetzt erste Delegiertenpflicht. Von Emily May Büning
Die Studentenorganisation SIFE will Unternehmertum und Gemeinwohl unter einen Hut bringen. Personalverantwortliche suchen in ihren Reihen die Elite von morgen. Von Anna Loll
Konstantin Guericke wurde bekannt als der Deutsche im Silicon Valley, als Web-2.0-Pionier und Mitbegründer von Linkedin. Bis er auf ein anderes Pferd setzte. Von Nadine Boes
Wer seltene Sprachen studiert, arbeitet später in hochspezialisierten Berufen. Doch mit der Krise geraten Linguisten zunehmend unter Druck. Vielerorts gilt ihre Forschung als brotlose Kunst. Von Florian Vollmers
