Arbeitsmarkt

Den Handel im Blick

Von Judith Lembke

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12. Mai 2008 Der Job ist ebenso begehrt wie selten: Chefdesigner sind die Spitzenverdiener in Mode- und Lifestyleunternehmen. Ihr Jahresgehalt liegt laut einer Studie der Personalberatung Kienbaum zwischen 106.000 und 146.000 Euro im Jahr. Chefdesigner tragen die Verantwortung für die gesamten Kollektionen eines Bekleidungsherstellers und prägen das modische Erscheinungsbild der Marke.

Wer Ralf Simons (Jil Sander), Hussein Chalayan (Puma) oder Gabriele Strehle (Strenesse) heißt, dürfte allerdings noch einiges mehr verdienen. Aber auch Designer, die für Teile einer Kollektion verantwortlich sind, müssen nicht am Hungertuch nagen: Sie verdienen immerhin zwischen 55.000 und 78.000 Euro.

Erfahrung im Einzelhandel ein Plus

Die leistungsabhängigen Vergütungsanteile sind in Modeunternehmen im Vergleich mit dem Gesamtmarkt unterdurchschnittlich ausgeprägt. Drei Viertel der Chefdesigner erhalten ein variables Gehalt, das im Durchschnitt etwa 11 Prozent der Gesamtvergütung ausmacht. Bei den Designern, die keine Führungsposition innehaben, ist der Anteil der variablen Vergütung mit 8 Prozent des Jahreseinkommens noch geringer. Leistungs- und erfolgsorientierte variable Bestandteile würden in Modeunternehmen zwar zunehmend an Bedeutung gewinnen. Sie seien jedoch so gering, dass sie keine wirkungsvollen Anreize schafften.

Aber nicht nur Designer haben Chancen, in der Modebranche Karriere zu machen. Die Unternehmen suchen vor allem Abgänger von Textilfachschulen und Mitarbeiter mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen. Ein weiteres Plus für Berufsein- oder Umsteiger sind Erfahrungen im Einzelhandel. Das liegt vor allem an dem zunehmenden Erfolg der sogenannten „Vertikalen“ wie Hennes & Mauritz (H & M) oder Zara. Unternehmen mit vertikalen Strukturen behalten von der Entwicklung über die Herstellung bis zum Verkauf an den Endkunden alle Wertschöpfungsstufen in einer Hand. Insofern ist es gut, wenn Designer und Kaufleute von Anfang an auch den Einzelhandel im Blick haben - schließlich trägt er direkt zum Umsatz ihre Arbeitgebers bei.

Text: F.A.Z.
Bildmaterial: F.A.Z.

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