19.12.2006 · Am besten verdienen Personalreferenten in der Energiewirtschaft oder bei Banken. Die niedrigsten Gehälter gibt es im Gastgewerbe oder in Ingenieurbüros. Eines eint alle Fachleute: ihr Gehalt sinkt.
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Je kleiner das Unternehmen, desto umfassender sind die Aufgaben von Personalreferenten. Während in kleinen oder mittelständischen Unternehmen für die Personalarbeit eher Generalisten gefragt sind, teilen sich Personalreferenten in Großunternehmen die Aufgaben. Doch das Gehaltsgefüge der Spezialisten spiegelt sich nicht stur nach großen oder kleinen Unternehmen, sondern nach Branchen.
Die Gehälter von Personalreferenten sind um rund zwei Prozent gesunken, so eine Auswertung aktueller Gehaltsdaten durch die Vergütungsberatung Personalmarkt. Demnach liegt das durchschnittliche Jahresbruttogehalt bei rund 46.350 Euro. Das durchschnittliche Grundgehalt liegt bei rund 45.200 Euro, die Höhe der variablen Anteile bei durchschnittlich 4.230 Euro pro Jahr. Prämien, Boni oder Erfolgsbeteiligungen machen damit rund neun Prozent des Grundgehalts aus.
Welcher Mitarbeiter sollte welches Weiterbildungsprogramm besuchen? Welche Abteilung braucht Verstärkung? Wie muß ein Bewerber-Auswahlverfahren gestaltet sein, um passende Mitarbeiter zu finden? Drei Fragen von vielen, mit denen sich Personalreferenten beschäftigen. Je kleiner das Unternehmen, desto umfassender sind dabei ihre Aufgaben.
Vier Prozent mit Dienstwagen
Am besten verdienen Personalreferenten in der Immobilienwirtschaft (knapp 59.100 Euro jährlich), im Bereich Energie, Wasser, Umwelt, Entsorgung (56.440 Euro) sowie bei Banken und Versicherungen (55.860 Euro). Die niedrigsten Gehälter dagegen bekommen Personalreferenten in der Hotel- und Gaststättenbranche (39.350 Euro), in Ingenieurbüros (38.850 Euro) und bei Zeitarbeitsfirmen (33.530 Euro).
Berufseinsteiger mit bis zu drei Jahren Berufserfahrung verdienen durchschnittlich rund 39.620 Euro jährlich. Mit zunehmender Berufserfahrung steigt das Gehalt: Wer zwischen sieben bis zehn Jahren Berufserfahrung hat, kommt auf rund 47.650 Euro jährlich. Bei einer Berufserfahrung von zehn und mehr Jahren steigt der durchschnittliche Verdienst von Personalreferenten auf rund 50.780 Euro jährlich.
Vier Prozent aller Personalreferenten verfügen über einen Firmenwagen.
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